Pourquoi rejoindre OB Profils ?
C’est la promesse d’évoluer dans une entreprise en pleine croissance qui favorise les conditions de travail épanouissantes.
OB Profils accompagne ses collaborateurs à enrichir leurs compétences à travers des formations
régulières et en participant à des projets stimulants et valorisants.
Les avantages pour rejoindre OB Profils
Une entreprise engagée
dans la diversité
OB Profils est une entreprise inclusive qui garantit l’égalité des chances et s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents.
Nous favorisons la promotion interne : 3 membres de notre équipe ont été promus.
L’entreprise est fière d’accompagner les étudiants stagiaires et alternants dans leur insertion dans la vie active.
Au total, c'est plus de 10 nationalités qui se côtoient au quotidien.
Une entreprise attentive aux besoins de formation
En constante progression, OB Profils cherche à développer les compétences de ses collaborateurs avec un plan de formation ambitieux de plus de 2% de la masse salariale.
Un budget dédié à la formation de ses salariés multiplié par 2
En 2023, c'est près de 100 formations dont 60% dans la sécurité
OB Profils sensibilise ses collaborateurs à la prévention des risques en entreprise : sécurité et incendie.
Une protection sociale
En travaillant chez OB Profils, le collaborateur bénéficie d’une mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l’employeur.
Intéressement
L’intéressement est un dispositif qui permet aux salariés une prime selon le résultat de son entreprise.
OB Profils a mis en place ce système pour remercier ses collaborateurs du travail fourni.
Depuis sa mise en place en 2017, le montant global à été multiplié par 10.
Le Comité Social et Economique
Mis en place en novembre 2022, le CSE d’OB Profils compte 5 membres et dispose d’un budget dédié aux œuvres sociales pour des cadeaux de fin d’année et une prise en charge sur des abonnements tel que le Passtime.
Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi
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Qui sommes-nous ?
Créée en 2002, OB Profils est une entreprise française, appartenant à un groupe multinationale industriel, spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de chemins de câbles et de solutions de supportage destinés aux installateurs électriques, industriels, distributeurs spécialisés et professionnels du bâtiment.
Notre différence : notre capacité à proposer des solutions standards et sur mesure, adaptées aux contraintes techniques des chantiers et aux besoins spécifiques de nos clients.
Nous proposons une large gamme de produits : chemins de câbles fil, tôle, PVC, échelles à câbles, systèmes de supportage et accessoires pour les cheminements électriques.
Notre siège social, basé en Eure-et-Loir 28, regroupe sur un même site notre unité de production, notre logistique et nos services administratifs. Cette organisation nous permet d’être réactifs, proches de nos clients et capables d’apporter des réponses techniques concrètes.
Votre mission
Dans le cadre du développement commercial de votre secteur, et sous la responsabilité du Directeur Commercial France, vous participez activement à la croissance d’OB Profils et au déploiement de sa stratégie commerciale.
Vous serez l’ambassadeur de l’entreprise sur le terrain, auprès des clients existants comme des nouveaux prospects.
- Développement commercial :
Vos principales missions seront les suivantes :
· Prospecter et développer les parts de marché auprès des installateurs électriques, distributeurs spécialisés, industriels et professionnels du secteur.
· Développer, fidéliser et animer un portefeuille clients.
· Identifier les besoins techniques des clients et proposer les solutions les plus adaptées.
· Établir les devis, assurer leur suivi et effectuer les relances commerciales.
· Répondre aux appels d’offres.
· Négocier les conditions commerciales dans le respect de la politique de l’entreprise.
· Être force de proposition pour détecter de nouvelles opportunités de développement sur votre secteur.
- Suivi commercial et technique :
En collaboration avec le service ADV :
· Suivre vos objectifs de vente et piloter votre activité commerciale.
· Définir, organiser et optimiser vos plans de tournée.
· Assurer un reporting hebdomadaire de votre activité.
· Garantir la qualité du service client.
· Suivre les affaires de la signature jusqu’à la livraison.
· Assurer le suivi technique des chantiers lorsque cela est nécessaire.
· Faire remonter les informations terrain utiles à l’amélioration de notre offre et de notre organisation commerciale.
Votre profil :
Vous êtes une personne de terrain, autonome, organisée et orientée résultats.
Vous disposez idéalement :
Ø D’une formation commerciale et/ou technique.
Ø D’une expérience réussie en tant que technico-commercial itinérant.
Ø D’une connaissance du secteur du bâtiment et/ou de l’industrie
Ø D’un excellent relationnel et d’un vrai sens de la négociation.
Ø D’une bonne capacité d’écoute et d’analyse des besoins clients.
Ø D’une maîtrise des outils bureautiques et idéalement d’un CRM.
Ø Du permis B, indispensable pour ce poste.
Une expérience auprès des installateurs électriques, distributeurs professionnels, tableautiers, industriels ou entreprises de génie électrique sera fortement appréciée.
Informations complémentaires :
- Idéalement domicilié dans le Pas-de-Calais votre secteur d’intervention sera dans la région Pas de Calais, Picardie, Champagne Ardenne et occasionnellement dans les départements limitrophes.
Ce que nous proposons:
Rejoindre OB Profils, c’est intégrer une entreprise industrielle à taille humaine, où la proximité, la réactivité et l’engagement terrain font la différence.
Nous proposons :
· Un poste autonome avec un vrai potentiel de développement.
· Une entreprise reconnue pour sa capacité à répondre aux besoins spécifiques des clients.
· Des produits techniques avec de vrais arguments commerciaux.
· Une relation directe avec la direction commerciale.
· Une organisation réactive et proche du terrain.
· Un accompagnement pendant la période d’intégration.
Rémunération et avantages
· Rémunération fixe à définir selon profil et expérience.
· Variable non plafonnée en fonction des résultats mensuels.
· Intéressement.
· Véhicule de fonction.
· Ordinateur et téléphone.
· Mutuelle et prévoyance.
Comment postuler :
Si cette offre vous intéresse, envoyez un CV à recrutement@ob-profils.fr
Nous assurons une complète confidentialité pendant tout le processus de sélection.