Pourquoi rejoindre OB Profils ?
C’est la promesse d’évoluer dans une entreprise en pleine croissance qui favorise les conditions de travail épanouissantes.
OB Profils accompagne ses collaborateurs à enrichir leurs compétences à travers des formations
régulières et en participant à des projets stimulants et valorisants.
Les avantages pour rejoindre OB Profils
Une entreprise engagée
dans la diversité
OB Profils est une entreprise inclusive qui garantit l’égalité des chances et s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents.
Nous favorisons la promotion interne : 3 membres de notre équipe ont été promus.
L’entreprise est fière d’accompagner les étudiants stagiaires et alternants dans leur insertion dans la vie active.
Au total, c'est plus de 10 nationalités qui se côtoient au quotidien.
Une entreprise attentive aux besoins de formation
En constante progression, OB Profils cherche à développer les compétences de ses collaborateurs avec un plan de formation ambitieux de plus de 2% de la masse salariale.
Un budget dédié à la formation de ses salariés multiplié par 2
En 2023, c'est près de 100 formations dont 60% dans la sécurité
OB Profils sensibilise ses collaborateurs à la prévention des risques en entreprise : sécurité et incendie.
Une protection sociale
En travaillant chez OB Profils, le collaborateur bénéficie d’une mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l’employeur.
Intéressement
L’intéressement est un dispositif qui permet aux salariés une prime selon le résultat de son entreprise.
OB Profils a mis en place ce système pour remercier ses collaborateurs du travail fourni.
Depuis sa mise en place en 2017, le montant global à été multiplié par 10.
Le Comité Social et Economique
Mis en place en novembre 2022, le CSE d’OB Profils compte 5 membres et dispose d’un budget dédié aux œuvres sociales pour des cadeaux de fin d’année et une prise en charge sur des abonnements tel que le Passtime.
Retrouvez l’ensemble de nos offres d’emploi
-
Qui sommes-nous ?
Rejoindre OB Profils c’est rejoindre une entreprise à taille humaine.
Créée en 2002, OB Profils est une entreprise française qui fabrique et commercialise du chemin de câbles et du supportage aux installateurs électriques.
Notre force : Proposer des solutions sur mesure à nos clients. Nous leur offrons une large gamme de solutions complètes : chemins de câbles fil, tôle, PVC, dalles marines, échelles à câble, systèmes de support et accessoires pour les cheminements électriques.
Nous travaillons principalement avec une clientèle d’électriciens, des grands installateurs nationaux et internationaux, sur des chantiers d’envergure comme le ferroviaire, les aéroports, les datacenters, les hôpitaux.
Le siège social est basé à Prunay-le-Gillon (28) et regroupe sur un même site l’unité de production, la logistique et les bureaux administratifs.
Présentation du poste
Rattaché(e) au Responsable du Bureau d’Etudes, vous serez chargé(e) de :
- Concevoir des nouveaux produits sur-mesure et standards
- Effectuer les lancements en fabrication du sur-mesure
- Convenir du meilleur process de fabrication avec l’Atelier
- Créer des gammes de fabrication pour le sur-mesure et les nouveaux produits
- Créer des codes de sous-traitance et des codes articles semi-finis
- Contrôler les lancements en fabrication (plans, gammes, documentations)
- Créer des plans, schémas et descriptifs pour le catalogue et les fiches techniques
- Effectuer les modifications des fiches techniques des produits
- Rédiger des documentations technique (notices, cahier des charges, descriptifs)
- Gérer un dossier client sur-mesure de la pré-étude au lancement en fabrication
- Faire évoluer les gammes et les plans pendant la durée de vie des produits
- Rédiger et contrôler une note de calcul (optionnel)
Profil recherché :
- Formation Bac +2/+3 en Génie Mécanique, Productique, Méthodes Industrielles ou équivalent
- Maîtrise d’un logiciel CAO/DAO (SolidWorks)
- Connaissance en procédés de fabrication (tôlerie, assemblage, usinage, …)
- Connaissance en RDM
- Rigueur, autonomie, sens du détail et esprit d’équipe
- Une première expérience en bureau d’études ou méthodes serait un atout
Ce que nous offrons :
- Un environnement technique stimulant
- Une équipe dynamique et à taille humaine
- Des projets variés et innovants
- Des possibilités d’évolution au sein de l’entreprise
Information complémentaire :
- CDI de journée à Prunay-Le-Gillon (28)
- Rémunération : Fixe (selon profil) + intéressement + prime semestrielle
- Mutuelle + prévoyance
- Prunay-le-Gillon n'est pas desservi par les transports en commun, un véhicule est indispensable.